四川什邡"抓龙头"加强农村基层党组织带头人队伍建设

   创先争优活动中，四川省什邡市，树立“抓龙头”的用人理念，不断加强农村基层干部队伍建设，特别是农村基层党组织带头人队伍建设，有力地提升了农村基层党建和新农村建设水平。去年，全市“四强”村班子和村干部达到９５％以上，特色农业产业长足发展，农民人均纯收入达到７２５６元。

    记者采访了解到，什邡市提出“党性强、致富能力强、带领群众致富能力强、综合协调能力强”的“四强”标准，并作为硬性规定，确保选得准。省、市委组织部充分肯定。同时，在全省探索了村级党组织换届选举“海选定支书，提名搭班子”、“三推一测两陈述选书记，提名差额选委员”“公推直选”新模式，确保群众公认。另外，推行镇（街道）机关干部下派挂职、好村与差村交流任职、村企双向进入，并切实把回乡青年、退伍军人、致富能人、大学生村干部中的优秀党员纳入选培范围。

    瓦窑村党支部书记廖永寿，在抗击“８．１３”山洪泥石流灾害中拖着严重受伤的右腿，在第一时间组织村民自救，被群众誉为“党的好干部，群众的贴心人”。食用菌种植营销大户、龙泉村党支部书记刘刚华，带头并动员村组干部“新品种先试验、新项目先上”，主动承担市场风险，推动全村食用菌生产发展走上了标准化、高效化道路，带领全村家家户户当上了“万元户”。

    为了增强农村基层党组织带头人的发展力和带动力，什邡市坚持每年从市财政列支３０万元经费，采取“外出观摩、专家授课、典型交流”的模式，以拓展视野、提升能力、廉政教育为主要内容，对村党支部书记进行为期一周的脱产免费培训，并给予适当误工补贴。

    同时，每年采取“市财政补贴３００元、市管党费补贴２００元、镇财政补贴３００元、市委党校和农广校减免１６０元、村干部个人承担２６０元”方式，举办村干部经济管理大（中）专班，重点培训村党支部书记。目前，全市各村党支部书记都达到了大（中专）学历水平。