凤桥群众享受“家门口”的“就业盛宴”

　　随着凤桥镇省级小城市培育持续走向深入，产业集聚吸引着越来越多企业进驻“桃源新城”，用工需求不断扩大。为迎合春季这一招聘旺季，给当地企业和求职人员搭建起双向选择的就业服务平台，开年以来，凤桥镇总工会、镇劳动保障所、镇经济发展服务中心、镇退役军人服务管理站等部门联起手来，发动“春风送岗”列车，连续为群众举办三场“家门口”招聘会，“捧”出千余个就业岗位。

　　群众家门口享受“就业盛宴”

　　2月26日、27日上午，2019年凤桥镇春季人力资源招聘会分别在凤桥汽车站广场和新篁社区莲花广场举行，向求职人员送上开年首份“就业大礼包”。

　　在凤桥汽车站广场的招聘现场，30家企业推出了数控切割、外贸跟单、仓管检验、打磨装配、焊工叉车、生产操作、保安保洁等500多个就业岗位，涉及农业旅游、电子电气、机械制造、新材料等多个行业领域。

　　值得一提的是，在场部分企业还给残疾人等帮扶对象设置了专门的就业岗位，给“春风送岗”活动再添一份“温度”。

　　新篁社区莲花广场的招聘会场同样热闹非凡，20家单位提供了380多个岗位。早上8点半，求职者们便陆续来到各招聘摊位前咨询起来。“今年的招聘会在镇上举行，真的很方便，我在家门口就找到了适合自己的工作，上午应聘，下午就入职上岗了。”当庄史村陈先生与一用人单位达成用工协议时，他由衷地感叹起来。

　　3月10日上午，“春风送岗”列车又“开”到了梅花洲梅洲大道上，24家单位推出280多个岗位。

　　“‘家门口’的招聘会为我们企业招工节省了时间。”嘉兴奕霞汽配科技有限公司总经理陆耀明高兴地说，“今天招聘会上6个业务员、普工全部招满，镇总工会、劳动保障所人员放弃星期天休息，为我们搭建就业平台，服务做得很到位，值得点赞！”

　　据统计，这三场招聘会共服务招聘人员620人次，初步达成就业意向180多人。

　　强化服务民生助推高质量就业

　　就业是民生之本。开年以来，凤桥镇总工会、劳动保障所积极践行“三服务”，为企业和求职者搭起“彩虹桥”。“接下来，我们还将通过微信公众号，网上职工之家、建立就业招聘信息库，收集全镇范围内各家企业的招聘信息，使职工找工作变得更加方便和快捷，切实为全镇稳定就业和促进就业工作提供保障。”凤桥镇总工会相关负责人表示。

　　同时，凤桥镇还将积极谋划、主动作为、整合资源，开展技能培训、岗位帮扶等，开出稳就业的好“处方”。

　　比如针对部分劳动者年龄大、学历低、技能少的问题，镇总工会将大力开展职业技能培训，增强求职者自身“造血”功能，为他们找到工作增添“砝码”；通过走访入户、企业调查等手段，定期搜集岗位信息，线上、线下发布招聘信息，强化信息服务，实施动态帮扶；加大对重点行业和重点人员的就业扶持力度，将更多红利政策及时送到他们身边，做好服务保障工作，助推高质量就业。