发挥“品牌”优势 全警“总动员”

　　在市中心，有这样一群人，他们维护着安全稳定，在平凡的岗位上风里来雨里去，以首善标准要求自己，用实际行动践行着“红船卫士”的使命、担当。他们就是嘉兴市公安局南湖区分局新兴派出所的民警、辅警们。

　　2019年初以来，新兴派出所刑事警情329起，同比下降11.08%，通讯网络诈骗警情43起，同比下降30.64%，群众安全感、满意度居全区前列……一串串数据的背后，是他们用辛勤付出换来的辖区平安！

　　不负时代召唤，不负群众期许。新兴派出所全所上下坚持“对党忠诚服务人民执法公正纪律严明”总目标，以红船精神为引领，保卫一方平安，守护岁月静好。

　　冯警官，牢筑心“防”

　　新发展，焕发生机

　　约10平方公里面积，3.5万常住人口，1.7万流动人口，2家宾馆，90余家不同规模公复场所……治安形势相对较复杂。

　　那么，如何防患未然，让广大居民在新兴辖区住得放心、过得安心？这一直是新兴派出所推动基层警务工作发展所努力的方向。

　　2011年，伴随着社交媒体的兴起，一个以社区民警姓氏命名的微博账号也在悄然间注册成立，注册人——新兴派出所王安警务室社区民警冯坚，而“冯警官说安全”也渐渐被禾城人知晓。

　　依靠着一部手机、一个网络，以及朗朗上口的几句防范提醒，冯警官将说安全和说防范的理念插上互联网的翅膀，飞进了千家万户老百姓的心中。如今，“冯警官说安全”不再是单人走街串巷，南湖公安的每一位民警都已是团队的一员，南湖辖区的大街小巷都可看到“冯警官”的身影。走到第9个年头，嘉兴学院、各街道社区、各大商贸综合体和各类活动现场，成了“冯警官说安全”团队为民宣传安全防范的最佳场所。不仅如此，以“面对面、键对键，融入群众、服务群众”为着力点，以安全防范为主推，冯警官说安全走进学校、社区、企业、人员密集场所等开展宣传防范活动。

　　随着品牌的升级，在宣传安全防范知识的同时，“冯警官说安全”团队更加致力于新时代“枫桥经验”在基层焕发出新的生机和活力，冯警官还发动辖区内的居民加入到“南湖义警”队伍中，带领着群防群治力量助力基层治理。“这里的消防通道有垃圾堵塞，一定要清理掉，万一发生火灾，这里可是逃生的关键口。”4月19日，冯警官带着10位南湖义警代表走进八佰伴购物商场，对商场内的大小出入口、消防设备等进行了“挑刺式”的巡查。在一点一点的发展壮大中， “冯警官”用实际行动搭起了警民之间的连心桥，拉近了警民距离。

　　一分耕耘，一分收获。“冯警官说安全”团队得到越来越多的点赞。“冯警官说安全”团队成立至今，已荣立集体三等功、集体嘉奖各一次，荣获浙江省公安机关“温暖警营”荣誉称号，被嘉兴市南湖区委、区政府授予区级社会管理综合治理工作先进集体，上过浙江好人榜……

　　警力有限，民力无穷

　　用心服务，真心为民

　　如何有效提升街面见警率、巡防管事率和治安控制力？

　　2017年9月，新兴派出所会同特警支队、交警支队直属三大队，打破现有警种框架，实现街面警力重组，建立“三警勤务联盟”，“三大力量整合以来开启常态化合作，每天组织商圈及周边单位3次以上巡逻，围绕人流量多、商贸区多的地方，发现隐患立即处置，发现纠纷立即调解。”新兴派出所所长陈明介绍说。

　　据了解，目前在新兴辖区商圈警务区内已整合摩巡3组、常驻警力6名，可随时策应联动处置重大警情。同时，还主动借势借力，与上海铁路公安学校搭建战略合作平台，将200名学员警察纳入巡防队伍作为后备补充力量，并联合商圈各大场所、单位打造起专群结合的大巡防新格局，目前加入商圈巡防的社会群防群治力量已有1200多人。

　　如今，“三警勤务联盟”“专群大巡防”这样的格局已成为新兴派出所新常态。有了社会面的力量的保障，在服务民生方面，新兴派出所有了更足的底气。自“三服务”活动开展以来，深化“最多跑一次”工作中，新兴派出所将“用心服务，真心为民”牢记于心。

　　18岁的小豪，家住新兴派出所松鹤社区，因早年生病导致双腿不能正常行走，更因此他迟迟没有自己的一张身份证件。在今年2月底了解到情况后，新兴派出所户籍民警胡丽华和窗口工作人员利用午休时间，带着相机、指纹采纳仪等设备踏上了去小豪家的路。“现在终于有身份证了，太谢谢你们了，以为一直要被这个病给耽误自己的证件办理，没想到你们都给我上门服务了。”3月15日拿到自己的首张身份证的小豪盯着自己的证件激动不已。