南湖区“大走访、大宣讲、大解放”活动
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创新“四听四找四谋” 将思路变成出路

南湖区“思想观念大解放”讨论学以致用

2018/12/28 来源:嘉兴日报 作者:朱弼瑜 通讯员 凌珏娅

  今年是改革开放四十周年,解放思想正是四十年来中国发生巨大改变的初始推手。在“社情民意大走访、‘八八战略’大宣讲、思想观念大解放”活动中,南湖区创新思路,推出“四听四找四谋”,将“思想观念大解放”讨论的成果学以致用,将思路变成出路。

  这些天,位于大桥镇中学的争创市级青春健康教育基地示范点正在装修,即将竣工并投入使用,而作为争创省级青春健康教育基地的余新中学示范点已经建成并使用。争创省、市级青春健康教育基地示范点,正是南湖区卫计局在“如何当好示范者”主题讨论中,列入争示范清单内的重点项目。

  在“思想观念大解放”活动开始之初,南湖区就针对“如何当好红船护旗手”、“如何当好弄潮儿”、“如何当好示范者”等三大主题,推出了具有南湖特色的做法,即要求做到听讲课、听实情、听点评、听心声等“四个听”,找问题、找先进、找做法、找思路等“四个找”,“谋基础、谋资源、谋目标、谋举措等“四个谋”,并在此基础上列出讨论重点,为党员干部的讨论指明方向。

  几个月来,全区上下围绕三大主题进行了热烈讨论,在此前的两大主题中,都涌现出大量精彩的讨论和思路,为南湖区下一步如何提高政治站位、坚定信心提供方案,也找到了不少南湖区未来发展的新榜样、好思路。

  现在这项活动已近尾声,群策群力之下,又有不少既符合南湖实际又充满创新力的优质规划露头,成为南湖区下一步扎实开展各项工作、当好“示范者”的航标灯。

  在“如何当好红船护旗手”大讨论中,党员干部们“听讲课、听实情、听点评、听心声”,以讲政治、查不足为目标,结合具体工作情况,围绕“政治站位够不够高”、“创新精神够不够强”、“进取精神够不够足”等十个“够不够”来展开讨论,推动党员干部通过这样的具体活动列出自己的政治差距清单和工作差距清单。各平台、镇(街道)和部门纷纷进行反思,并提出了强化理论学习、积极研究和把握工作规律并不断改进和创新工作的方法等思路、对策。

  在“如何当好弄潮儿”的大讨论中,全区党员干部通过“找问题、找先进、找做法、找思路”,目标指向学先进、拓思路,跳出南湖区来思考,把重点放到“对标经济高质量,学习经济发展模式转型先进”、“对标改革高质量,学习体制机制改革先进”等八大学习目标上,并结合本部门实际,提出学习先进的举措清单和学习先进思路清单。

  比如,建设街道地处中心城区,党员干部们对标上海、杭州和衢州的多个区、街道,对他们如何在老城区走出“新路子”,开展党建提升、党风廉政、经济建设、民生服务和队伍建设等各方面工作进行学习,并在近距离考察、学习先进后,提出了一套符合街道实际的工作举措。

  找差距、学先进,最终要落到工作态度和水平的提升上。而“如何当好示范者”大讨论,就是这样的“寻求具体做法”的过程。在这一阶段的大讨论中,南湖区把树信心、立新功作为目标,党员干部们通过“谋基础、谋资源、谋目标、谋举措”,对“如何争做党员觉悟最高、党组织战斗力最强的示范”、“如何争做创新要素最集聚、改革动力最强劲的示范”、“如何争做理念思路最解放、提升国际化现代化水平最积极的示范”等八个“如何”,回望本单位、本部门的实践历程,提交出“已创示范清单”和“争创示范清单”。

  这一环节的讨论,也是全区各镇(街道)和部门对以往工作经验的总结回顾和对今后工作的谋划过程。比如,南湖新区辖区内的麦包包网络科技有限公司是南湖区“青春党建”的发源地,南湖新区在此基础上,充分挖掘辖区内网络企业的优势,努力打造青春党建特色示范带,力争擦亮青春党建2.0版本。同时利用企业党建网络平台,以虚拟的网络空间形态,开展务实的党建工作,打造“智慧党建”平台,积极推动基层党建传统优势与信息技术紧密融合,有效适应新形势,切实增加党组织的凝聚力。通过各种方式,让党建在互联网时代焕发青春活力,助推企业健康发展。

标签:编辑:徐卉

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