今年初以来,建设街道纪工委运用监督执纪的“四种形态”,多措并举将监督执纪问责关口前移,进一步筑牢廉政防线。
为进一步加强廉政教育,建设街道纪工委通过警示教育、发廉政知识微信、看警示教育片等形式,推进廉洁教育入脑入心,有效增强党员干部自我约束的自觉性,筑牢党员干部思想道德防线。“同时,我们结合‘两学一做’学习教育常态化制度化,通过集体学习、自学等形式进行深入学习。”建设街道纪工委相关负责人表示。
时不时谈一谈心,经常性聊一聊天,是增进沟通的方式之一,为此,该街道纪工委建立了常态化谈话提醒模式,对谈心谈话内容进行细化,通过新进干部谈话、日常交流谈话、提醒谈话等方式,及时了解街道、社区干部思想、学习、工作等情况,并在谈话过程中指出存在问题和分析原因,提出整改措施和整改时限,督促被谈话人及时纠正落实到位。
此外,该街道纪工委还把日常监督与突击检查相结合,开展不定期的交叉检查和双休夜间值班检查,严格执行请销假制度和出(国)境管理,紧盯“中秋”、“国庆”等重大节日,坚持开展“四风”查纠,采取突击检查等方式对街道范围内部分饭店进行监督检查,抓早抓小、严格执纪。
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